1 |
Pučėtaitė, Raminta; Pušinaitė, Rasa; Novelskaitė, Aurelija. Darniosios inovacijos Lietuvos socialinėse įmonėse // Organizacijų etika, novatoriškumas ir darniosios inovacijos : mokslo monografija / sudarytojos : Raminta Pučėtaitė, Aurelija Novelskaitė, Rasa Pušinaitė. Kaunas : Akademinė leidyba, 2015. ISBN 9789955336808. p. 400-422. |
Y1 |
2 |
Pučėtaitė, Raminta; Novelskaitė, Aurelija. Atvejo analizė kaip organizacijų etikos tyrimo strategija // Organizacijų etika, novatoriškumas ir darniosios inovacijos : mokslo monografija / sudarytojos : Raminta Pučėtaitė, Aurelija Novelskaitė, Rasa Pušinaitė. Kaunas : Akademinė leidyba, 2015. ISBN 9789955336808. p. 233-248. |
S4 |
3 |
Novelskaitė, Aurelija; Pučėtaitė, Raminta. Organizacijų etikos ir organizacinio novatoriškumo sąveikos tyrimų metodologija. Anketinių apklausų Lietuvos ir Suomijos įmonėse procedūros ir metodai // Organizacijų etika, novatoriškumas ir darniosios inovacijos : mokslo monografija / sudarytojos : Raminta Pučėtaitė, Aurelija Novelskaitė, Rasa Pušinaitė. Kaunas : Akademinė leidyba, 2015. ISBN 9789955336808. p. 249-284. |
S4 |
4 |
Novelskaitė, Aurelija; Pučėtaitė, Raminta; Markūnaitė, Laura. Organizacijų etikos kaip prielaidos organizaciniam novatoriškumui ir darniosioms inovacijoms stiprinimas socialinės intervencijos priemonėmis: veiksmo tyrimo metodologija // Organizacijų etika, novatoriškumas ir darniosios inovacijos : mokslo monografija / sudarytojos : Raminta Pučėtaitė, Aurelija Novelskaitė, Rasa Pušinaitė. Kaunas : Akademinė leidyba, 2015. ISBN 9789955336808. p. 285-298. |
S4 |
5 |
Novelskaitė, Aurelija; Pučėtaitė, Raminta; Markūnaitė, Laura. Tiesioginis etiškos organizacijų kultūros, lyderystės santykių kokybės ir medijuojantis organizacinio pasitikėjimo poveikis organizaciniam novatoriškumui // Organizacijų etika, novatoriškumas ir darniosios inovacijos : mokslo monografija / sudarytojos : Raminta Pučėtaitė, Aurelija Novelskaitė, Rasa Pušinaitė. Kaunas : Akademinė leidyba, 2015. ISBN 9789955336808. p. 300-335. |
S4 |
6 |
Pučėtaitė, Raminta; Novelskaitė, Aurelija; Markūnaitė, Laura. Organizacijų etikos kaip prielaidos organizaciniam novatoriškumui ir darniosioms inovacijoms stiprinimas socialinės intervencijos priemonėmis: veiksmo tyrimo rezultatai // Organizacijų etika, novatoriškumas ir darniosios inovacijos : mokslo monografija / sudarytojos : Raminta Pučėtaitė, Aurelija Novelskaitė, Rasa Pušinaitė. Kaunas : Akademinė leidyba, 2015. ISBN 9789955336808. p. 336-375. |
S4 |
7 |
Markūnaitė, Laura; Pučėtaitė, Raminta; Novelskaitė, Aurelija. Etiškos organizacijos kultūros ir lyderystės santykių kokybės svarba kultūros organizacijų novatoriškumui // Organizacijų etika, novatoriškumas ir darniosios inovacijos : mokslo monografija / sudarytojos : Raminta Pučėtaitė, Aurelija Novelskaitė, Rasa Pušinaitė. Kaunas : Akademinė leidyba, 2015. ISBN 9789955336808. p. 376-399. |
S4 |
8 |
Pučėtaitė, Raminta; Novelskaitė, Aurelija; Markūnaitė, Laura. The mediating role of leadership relationship in building organisational trust on ethical culture of an organisation // Economics and sociology. Ternopil : Centre of Sociological Research. ISSN 2071-789X. eISSN 2306-3459. 2015, Vol. 8, no 3, p. 11-31. DOI: 10.14254/2071-789X.2015/8-3/1. |
S1 |
9 |
Pučėtaitė, Raminta (sudarytojas); Novelskaitė, Aurelija (sudarytojas); Pušinaitė, Rasa (sudarytojas). Organizacijų etika, novatoriškumas ir darniosios inovacijos : mokslo monografija / sudarytojos : Raminta Pučėtaitė, Aurelija Novelskaitė, Rasa Pušinaitė. Vilnius : VšĮ Akademinė leidyba, 2015. 560 p. ISBN 9789955336808. |
K1a |